• Die Begründung des Arbeitsverhältnisses
- Das Personalauswahlverfahren
- Personalfragebogen und die Mitbestimmung des Betriebsrats
• Die betriebliche Personalplanung
- Die Mitwirkungsrechte des Betriebsrats vor der Besetzung freier Stellen
- Das qualifizierte Mitbestimmungsrecht zur Beschäftigungssicherung
- Die innerbetriebliche Stellenausschreibung und der innerbetriebliche Arbeitsmarkt
• Übersicht zu Befristung und Leiharbeit
- Befristung mit und ohne Sachgrund
- Die gesetzlichen Regelungen zur Arbeitnehmerüberlassung
• Die Mitbestimmung bei Einstellung, Versetzung, Eingruppierung
- Umfang der Unterrichtungs- und Vorlagepflichten des Arbeitgebers
- Der Begriff der Versetzung im Sinne des BetrVG
• Betriebsrat und Kündigung
- Umfang der Unterrichtungspflichten des Arbeitgebers
- Die Reaktionsmöglichkeiten des Betriebsrats